工伤陪护费由用人单位承担，标准为当地最低工资标准的50%，陪护人员一般为职工的近亲属；误工费是职工因工伤治疗、康复休养期间，蒙受实际经济损失而得不到本人工资收入的部分。
用人单位按实际减少的收入计算，但不得低于当地最低工资标准。
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2024-07-16 12:06
admin
工伤陪护费由用人单位承担，标准为当地最低工资标准的50%，陪护人员一般为职工的近亲属；误工费是职工因工伤治疗、康复休养期间，蒙受实际经济损失而得不到本人工资收入的部分。
用人单位按实际减少的收入计算，但不得低于当地最低工资标准。
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