合同签定几次为终身合同？

通常情况下，合同签订的次数并不能决定是否是终身合同。终身合同通常指雇佣关系中的一种，即员工在一家公司工作至退休或死亡时不需要再次签订新的雇佣合同，而是享有终身就业的权益。这种类型的合同往往又称为终身聘任制。

但现实情况中，很少有公司会采用终身聘任制。大多数公司都采用固定期限合同或无固定期限劳动合同。无论是哪种类型的劳动合同，都需要遵循相关法律法规和双方协商一致的原则来签订。

因此，不应该将签订次数作为判断是否是终身合同的标准。如果您想了解具体的雇佣合同类型和签订次数对于您所处地区和行业有无影响，请咨询当地专业人士或相关部门了解具体情况。