无固定期限的劳动不需要备案。所谓无固定期限劳动合同是指按照劳动合同法要求,与用人单位签订两次固定期限劳动合同或者员工已经工作满十年,那么可以与用人单位签订无固定期限劳动合同,签订无固定期限劳动合同不需要进行备案。
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无固定期限的劳动不需要备案。所谓无固定期限劳动合同是指按照劳动合同法要求,与用人单位签订两次固定期限劳动合同或者员工已经工作满十年,那么可以与用人单位签订无固定期限劳动合同,签订无固定期限劳动合同不需要进行备案。