如果用人单位不与员工签订劳动合同,是用人单位的违法行为,员工应该是与用人单位进行沟通,要求用人单位改正这种违法行为。至于用人单位不与员工签订劳动合同承担什么责任,应该是向未签订劳动合同的员工支付两倍的工资,这是劳动合同法所规定。
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如果用人单位不与员工签订劳动合同,是用人单位的违法行为,员工应该是与用人单位进行沟通,要求用人单位改正这种违法行为。至于用人单位不与员工签订劳动合同承担什么责任,应该是向未签订劳动合同的员工支付两倍的工资,这是劳动合同法所规定。