劳资双方签订劳动合同,首先必须双方都有资格作为甲乙方的身份。所谓不具备劳动合同劳动者主体资格,一方面是指作为劳动者的主体,乙方的资格,乙方必须是有自主行为能力的公民 ,不是经鉴定已经丧失劳动能力的人,或精神病患者,或未成年者,或已到退休年龄的人等等,都属于不具备劳动者主体资格的人。
另一方面是作为企业法人主体资格,企业名称未经注册,企业地址是虚假信息,企业法人代表是不正常的自然人,甚至是违法犯罪之人。这些都是不具备劳动合双方主体资格的人。
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