没有与单位签订劳动合同，如确实从事了单位分配的工作，并领取了工资，即已形成事实劳动关系，单位应予以承认。工龄计算截止时间为离开工作岗位时间。
无论在什么单位入职，都必须签订劳动合同，明确双方的权利义务、劳动时间、劳动报酬及免责条款，以防止发生劳动纠纷时无诉讼依据。
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2023-12-18 10:05
admin
没有与单位签订劳动合同，如确实从事了单位分配的工作，并领取了工资，即已形成事实劳动关系，单位应予以承认。工龄计算截止时间为离开工作岗位时间。
无论在什么单位入职，都必须签订劳动合同，明确双方的权利义务、劳动时间、劳动报酬及免责条款，以防止发生劳动纠纷时无诉讼依据。
劳动合同签订期限的重要性 劳动合同签订期限的规定
日期:2023-08-18 11:08
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