劳动合同到期后未请假不上班算旷工吗？

不算旷工。

旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为。旷工按工作日论。

劳动合同到期后，说明劳动合同终止，即双方已经不存在劳动关系。如果经双方协商一致，可以续签。

《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：

（一）劳动合同期满的；

（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；

（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

（四）用人单位被依法宣告破产的；

（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；

（六）法律、行政法规规定的其他情形。